為深入學(xué)習宣傳貫徹中央和省委要求，紅星網(wǎng)、紅星云特推出“學(xué)習貫徹落實(shí)全國、全省組織工作會(huì )議精神”專(zhuān)欄，邀請市州委書(shū)記，省直單位、高校、省屬?lài)衅髽I(yè)黨委(黨組)書(shū)記，市州組織部長(cháng)，縣市區委書(shū)記等結合崗位實(shí)際，暢談扎實(shí)推動(dòng)全省組織工作高質(zhì)量發(fā)展的新思路、新舉措，為實(shí)現“三高四新”美好藍圖提供堅強組織保證。

干在實(shí)處 走在前列

為建設省域副中心城市提供堅強保證

岳陽(yáng)市委書(shū)記 曹普華

全國全省組織工作會(huì )議對做好當前和今后一個(gè)時(shí)期黨的建設和組織工作作出系統部署，激發(fā)了興黨強黨使命感和責任感，提振了擔當作為精氣神。岳陽(yáng)市委認真學(xué)習貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設的重要思想，堅決落實(shí)全國全省組織工作會(huì )議精神，堅持干在實(shí)處、走在前列，以高質(zhì)量組織工作服務(wù)保障省域副中心高質(zhì)量發(fā)展。

突出凝心鑄魂，著(zhù)力強化思想理論武裝。當前，世界百年未有之大變局深刻變化前所未有，尤其需要用黨的思想旗幟廓清迷霧、滌凈靈魂，從而使我們前進(jìn)方向更加明確、價(jià)值取向更加鮮明、方法路徑更加清晰、胸懷視野更加開(kāi)闊。常態(tài)化加強理論學(xué)習。堅持“學(xué)”字當頭，把學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想融入日常、抓在經(jīng)常，辦好“巴陵大講堂”，抓好“千名書(shū)記講黨課”，推廣“農民學(xué)哲學(xué)”“羅江夜話(huà)”“與理有岳”微宣講等做法，真正學(xué)出絕對忠誠、學(xué)出堅定信仰、學(xué)出使命擔當、學(xué)出過(guò)硬本領(lǐng)、學(xué)出務(wù)實(shí)作風(fēng)。高標準開(kāi)展主題教育。牢牢把握總要求，緊緊錨定目標任務(wù)，精心籌劃，周密部署、高位推進(jìn)，努力做到以學(xué)鑄魂、以學(xué)增智、以學(xué)正風(fēng)、以學(xué)促干，匯聚起“建設副中心、我來(lái)當先鋒”的強大力量。深層次推動(dòng)學(xué)用結合。堅持目標導向和問(wèn)題導向相統一，聚焦推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展、創(chuàng )造高品質(zhì)生活、實(shí)現高效能治理、建設高素質(zhì)隊伍，促進(jìn)各級自覺(jué)地用黨的創(chuàng )新理論拆除“心墻”、溫暖“心房”、提升“心境”，在學(xué)思踐悟中感受真理的光芒、品味真理的味道、汲取真理的力量。

突出糾偏正向，著(zhù)力樹(shù)牢和踐行正確政績(jì)觀(guān)。深刻把握“政績(jì)?yōu)檎l(shuí)而樹(shù)、樹(shù)什么樣的政績(jì)、怎樣樹(shù)好政績(jì)”，認真貫徹“四個(gè)不再追求”要求，不斷彰顯省域副中心城市的擔當，創(chuàng )造實(shí)打實(shí)的業(yè)績(jì)。加強干部黨性教育。繼承“黨和人民駱駝”任弼時(shí)、“一封無(wú)字家書(shū)”陳毅安、“人民的好長(cháng)工”何長(cháng)工等革命先輩紅色精神，以及平江起義革命精神，以正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)引領(lǐng)正確的權力觀(guān)、政績(jì)觀(guān)、事業(yè)觀(guān)，不因盲目而迷失方向，不因盲從而改變初心，不因盲動(dòng)而喪失堅守。樹(shù)牢實(shí)干實(shí)績(jì)標尺。改進(jìn)推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的政績(jì)考核，既看一時(shí)更看一貫、既看當前又看長(cháng)遠、既看顯績(jì)又看潛績(jì)、既重面子更重里子、既看發(fā)展又看基礎，倡導在實(shí)事求是的前提下“跳起來(lái)摘桃子”，推動(dòng)岳陽(yáng)發(fā)展能快則快、能大則大、能強則強，建設名副其實(shí)的省域副中心城市。嚴格督導問(wèn)題整治。永葆“憂(yōu)樂(lè )情”本色，聚焦解決群眾反映強烈問(wèn)題、生態(tài)環(huán)保重點(diǎn)問(wèn)題、安全生產(chǎn)突出問(wèn)題、巡視審計反饋問(wèn)題，持續加大督導整治力度，杜絕過(guò)關(guān)思想、深化警示教育、推進(jìn)標本兼治，堅決剎住形式主義、官僚主義歪風(fēng)邪氣。

突出發(fā)展所需，著(zhù)力建設高素質(zhì)干部隊伍。突出政治標準選人用人，把“忠誠”考準、把“干凈”考嚴、把“擔當”考實(shí)，以用人環(huán)境的風(fēng)清氣正促進(jìn)政治生態(tài)的山清水秀。樹(shù)牢正確用人導向。旗幟鮮明堅持好干部標準，憑實(shí)干實(shí)績(jì)決定“該用誰(shuí)”，以事業(yè)為上決定“用到哪”，看爭先勁頭決定“何時(shí)用”，決不提拔溜須拍馬的，決不表?yè)P指鹿為馬的，決不重用害群之馬的，決不輕信心猿意馬的，決不包庇非驢非馬的，決不忘記金戈鐵馬的，決不整垮單槍匹馬的，決不坑苦當牛做馬的。提升干部能力素質(zhì)。按照新一輪干部培訓規劃要求，推動(dòng)干部教育培訓供給與需求精準匹配，開(kāi)展“千名年輕干部下基層”“千名干部聯(lián)千企”，在戰爭中學(xué)會(huì )打仗，在崗位上錘煉成才，培養造就更多各個(gè)領(lǐng)域的行家里手。持續激勵擔當作為。常態(tài)化開(kāi)展作風(fēng)頑瘴痼疾電視問(wèn)政，持續整肅機關(guān)作風(fēng)“十疴”、叩響靈魂“十問(wèn)”、堅守奮進(jìn)“十律”，不做“七種人”，完善激勵干部擔當作為相關(guān)制度機制，切實(shí)解決干與不干、干多干少、干好干壞一個(gè)樣的問(wèn)題。

突出創(chuàng )新引領(lǐng)，著(zhù)力打造現代人才高地。對人才來(lái)說(shuō)，事業(yè)就是感召力、環(huán)境就是吸引力、服務(wù)就是凝聚力。以鏈式思維引才育才。堅持人才政策圍著(zhù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展轉，聚焦九大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈和自貿片區、重點(diǎn)園區，大力開(kāi)展“四海攬才”，實(shí)施產(chǎn)教融合、實(shí)業(yè)創(chuàng )新“雙型”城市創(chuàng )建行動(dòng)，推動(dòng)人才資源向重大項目、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、科研平臺集聚，以人才鏈的“強”，激發(fā)創(chuàng )新鏈的“活”，托舉產(chǎn)業(yè)鏈的“優(yōu)”。以用戶(hù)思維識才用才。強化用人單位主體地位，逐步把人才的認定、評聘及相關(guān)待遇補貼都交給用人單位負責，深化與中南大學(xué)、湖南大學(xué)等高校合作，加大柔性引才，探索實(shí)施人才綠卡制度，真正實(shí)現市場(chǎng)引導、權責統一，讓用人主體“如虎添翼”、讓人才發(fā)展“如魚(yú)得水”。以項目思維活才留才。像盯項目一樣盯人才、像服務(wù)項目一樣服務(wù)人才，做大做強岳陽(yáng)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，探索設立創(chuàng )業(yè)基金，以引導性市場(chǎng)化機制資助優(yōu)秀人才創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)，幫助獲取“第一桶金”，力爭五年內把岳陽(yáng)打造成為長(cháng)江經(jīng)濟帶人才高地，全市人才總量突破100萬(wàn)人。

突出強基固本，著(zhù)力健全黨的組織體系。以黨的組織體系建設為重點(diǎn)，深化拓展“四亮”主題活動(dòng)，推動(dòng)支部作用“核心化”、黨員作用“實(shí)效化”、制度建設“規范化”、組織生活“正?；?，確保每個(gè)堡壘戰力“滿(mǎn)格”、每名先鋒戰斗“滿(mǎn)分”。引領(lǐng)基層治理。持續整頓軟弱渙散黨組織，創(chuàng )新探索瞭家山社區“一梁五柱”、華一村互助養老等基層自治模式，用好“群英斷是非”這一新時(shí)代岳陽(yáng)楓橋經(jīng)驗，推動(dòng)黨組織的神經(jīng)末梢連接到每個(gè)網(wǎng)格、每個(gè)樓棟、每戶(hù)家庭，以組織硬度增強治理力度、以黨建熱度提升岳陽(yáng)溫度。賦能新興領(lǐng)域。堅持業(yè)態(tài)“新”在哪里，形態(tài)“變”在哪里，黨建就“跟”到哪里，依托黨建聯(lián)盟、區域黨建等載體，加強新經(jīng)濟組織、新社會(huì )組織、新就業(yè)群體黨建工作，推動(dòng)“新生力量”轉化為“有生力量”，把“最活躍的地帶”打造成“最堅強的陣地”。激發(fā)黨員活力。實(shí)施千名書(shū)記賦能工程、村（社區）干部輪訓工程，抓好駐村工作隊、鄉村振興指導員、下派年輕干部、農村致富帶頭人、榮譽(yù)書(shū)記5支隊伍建設，分類(lèi)實(shí)施量化式、引導式、定崗式、跟蹤式、關(guān)懷式監督管理，始終保持黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性。